Rüsselsheim Rathaus

Stellenangebote

Die Stadt Rüsselsheim ist mit ihren Eigenbetrieben und Gesellschaften nach der Adam Opel AG der zweitgrößte Arbeitgeber am Ort. In unserer Stadtverwaltung sind rund 980 Tarifbeschäftigte sowie Beamtinnen und Beamte tätig. 54 Ausbildungsplätze stehen zur Verfügung.

Wir sind an hochqualifizierten, leistungsorientierten Menschen interessiert, die bereit sind, die vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben der Stadtverwaltung zu übernehmen.

  • Frauen und Männer haben bei uns die gleichen Chancen.
  • Wir beschäftigen Angehörige aller Nationalitäten.
  • Schwerbehinderte werden nach unserer betrieblichen Integrationsvereinbarung berücksichtigt.


Aktuell können Sie sich für folgende Stellen unter Angabe der Kennziffer sowie Einhaltung der ausgeschriebenen Frist bewerben:

Im Fachbereich Kinderschutz und Jugendhilfe, Bereich Finanzielle Hilfen ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2019 folgende Stelle zu besetzen:


Fachkraft für die Systemadministration Prosoz14PLUS
(E.-Gr. 9 b TVöD, wö. AZ 19,5 Std.)


Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Systemadministration im Fachbereich Kinderschutz und Jugendhilfe für die Software Prosoz14PLUS
  • Erstellen von SQL Abfragen über das MIS (Management Information System)
  • administratorische Tätigkeiten zur Systempflege
  • Erstellen von Berichten für die Sachgebiete Unterhaltsvorschuss, wirtschaftliche Jugendhilfe und den Bereich Soziale Dienste
  • Pflege der Anbieterdatenbank
  • Beratung zum Druckdienst und Erstellen von Vorlagen für die Sachgebiete


Für die Übernahme dieses Aufgabengebietes benötigen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische und/oder eine IT-Ausbildung. Erfahrungen in der Arbeit mit Datenbanken, Berichten und SQL Abfragen sind wünschenswert. Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Kommunikationsfreude werden ebenso erwartet wie Belastbarkeit und serviceorientiertes Arbeiten.

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit.

Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern wird gefördert und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt.

Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Schwerbehinderte werden entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung berücksichtigt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie unter Angabe der Kennziffer bis spätestens 09.02.2018 an den Magistrat der Stadt Rüsselsheim am Main, Fachbereich Personal, Mainzer Straße 11 in 65428 Rüsselsheim am Main oder per E-Mail in einer PDF-Datei mit maximal 10 MB an bewerbungen@ruesselsheim.de.


 

Kennziffer 1572

Eingestellt am 19.01.2018

 

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Kontakt

Fachbereich Personal

Sekretariat
Anja Kunz
Telefon:06142 83-2245
Fax:06142 83-2863
E-Mail:

fbpersonal@ruesselsheim.de