Im Fachbereich Umwelt und Planung, Bereich Grünplanung, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

Der Bereich Grünplanung betreut 270 ha Grünflächen in öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Spielplätzen, Sportflächen, Schulen, Kindertagesstätten, sonstigen öffentlichen Einrichtungen und Verkehrsflächen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Bereiche:

• Objektplanungen nach § 39 HOAI, LP 1-9 sowie Abwicklung von Neubau-, Modernisierungs-, Instandhaltungs- und Bauunterhaltungsaufgaben an Außenanlagen und Freiflächen (Planung, Ausschreibung, Bauleitung, Abrechnung)

• Betreuung der von der Stadt beauftragten Planungsbüros
• Unterstützung des (Fach-)bereichsleiters bei den investiven Ausgaben

• Koordination von Planungs- und Unterhaltungsmaßnahmen im Kontext zu anderen städtischen Infrastrukturmaßnahmen

• Funktionelle, wirtschaftliche und technische Optimierung der Grünflächen

• Fachliche Projektbetreuung vor dem Hintergrund der späteren Unterhaltung

• Teilnahme an ämterübergreifenden Projektarbeitsgruppen

• Mitarbeit bei der Aufstellung der Haushaltsansätze und Förderanträgen einschließlich der Überwachung

Für die Übernahme dieses Aufgabengebietes benötigen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Mastergrad) im Bereich Garten- und Landschaftsplanung und -pflege oder Landschaftsarchitektur, möglichst im Bereich der Freiraumplanung oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in der LP 1-9, Erfahrung in der Betreuung von beauftragten Planungsbüros und in der Wahrnehmung der Bauherreneigenschaften sowie mit integrierten Planungs- und Entwurfsprozessen werden erwartet. Erfahrung in der Vermittlung komplexer Zusammenhänge im Bereich öffentliche Grünflächen gegenüber Bürgerinnen und Bürgern und politischen Gremien, inklusive der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Nutzerbeteiligung und -beratung sind erforderlich. Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz sowie Team- und Dienstleistungsorientierung und die Befähigung strategisch und konzeptionell zu denken und zu handeln gehören zu Ihren persönlichen Stärken. Gute EDV-Kenntnisse, die Beherrschung der MS-Office-Programme sowie der CAD-Zeichenprogramme (z.B. Auto CAD) und AVA-Programmen sind notwendig. Der Besitz der Fahrererlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Entschädigung für dienstliche Zwecke zu verwenden, werden erwartet.

Wir bieten eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange und ein sehr gutes Arbeitsklima in engagierten Arbeitsteams.

Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden.

Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.


Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie unter Angabe der Kennziffer bis spätestens 06.12.2019 an den Magistrat der Stadt Rüsselsheim am Main, Fachbereich Personal, Mainzer Straße 11 in 65428 Rüsselsheim am Main oder per E-Mail in einer PDF-Datei mit maximal 10 MB an bewerbungen@ruesselsheim.de.

Kennziffer 1755

Eingestellt am 14.11.2019

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